经典好书《投资的本源》读书内容简介:有搞清楚这个问题，才能选对方法，在长期获得盈利。而这个根源就是：企业盈利！稳健均衡投资体系的核心就是：选择优质的公司，以合理的价格买入，分散投资，并长期持有。这一方法，在笔者过往的投资经历中，已经被证明是易于操作，且适合个人投资者学习和使用。...详情

经典好书《现代价值投资的安全边际：为慎思的投资者而作的25个避险策略和工具》读书内容简介:1949年出版了《聪明的投资者》，随后这本书出版了多个版本，直至1972年，赛思·卡拉曼于1991年出版了《安全边际》一书。自格雷厄姆的杰作出版已经过去了50多年，而卡拉曼做了同样的事情差不多也有将近30年了。因此，当今的读者需要一本现代书籍来分析我...详情

经典好书《投资估价确定任何资产价值的工具和技术（上）》读书内容简介:资的核心问题。纽约大学LeonardN.Stern商学院金融学教授AswathDamodaran的《投资估价》是投资估价方面颇具权威性、系统性和实用性的论著。全书共分24章，详尽讲述了现代投资估价的各种方法以及适用条件和利...详情

经典好书《投资估价(下):确定任何资产价值的工具和技术》读书内容简介:的教师、学生、企业资产评估师及对资产评估感兴趣的广大读者。作者简介阿斯沃斯·达摩达兰（Aswath Damodaran）是美国纽约大学（NYU）莱奥纳德·N·斯德恩商学院金融学教授。他曾获得包括NYU校级卓越教学奖在内的多...详情

经典好书《资本主义的起源》读书内容简介:发的历史与理论方面的争论。全书分为三大部分。第一部分回溯了最重要的历史解释以及围绕在这些解释周围的讨论，其重中之重在有关资本主义发展的最通俗模式（即所谓“商业化模式”）以及对这一模式的主要挑战。在商业化模式看来，资本主义就是“人性与技术获得长足发展之...详情

经典好书《华为的人力资源管理》读书内容简介:中国企业界传奇——华为的快速成长做出的一个全方位解码其经营管理智慧的书。它是一套将学习华为推向最高潮的巅峰力作，是国内首次全面剖析华为创新之道。全书以理论和实际相结合的笔触，从人力资源管理着手，倾力为读者复原出连专业人士也不禁为之赞叹的“人力资源架构...详情

经典好书《华为人力资源管理》读书内容简介: 作者简介详情

经典好书《腾讯人力资源管理(精)》读书内容简介:已成趋势，人力资源管理工作也发生着深刻的变革。腾讯处于互联网时代的滩头前沿，它是如何有效地管理起一支庞大的高水准、高素质的队伍的呢？《腾讯人力资源管理》结合腾讯的发展历程、经营之道、企业文化，以及人力资源管理领域的六大模块（人力资源规划、招聘与配置、...详情

经典好书《人力资源管理》读书内容简介:和非常可读易懂的方式，全面、系统和透彻地阐述了人力资源管理的基本原理，以及企业人力资源管理的基本功能、程序、技术和方法，从提高企业绩效和竞争力的视角展开论述了职位分析、人力资源规划与人员招募、人员甄选与测试、候选人面试、员工培训与开发、组织更新、绩效...详情

经典好书《资源、价值与发展（上下）》读书内容简介:及到经济发展的制度复杂性，资源配置理论的分歧部分，社会行为中价值的特殊作用，规范分析的矛盾和冲突，以及由于信息缺失和概念不明所引致的对理论和政策的挑战。一些问题也要求超过人们经常以为的经济学边界，涉猎到政治、社会和哲学问题。本论文集中的文章不是跟福利...详情